枣庄新闻网讯 近年来，市国资委认真贯彻落实上级科技创新政策要求，引导市属企业加大科技投入，加快转型升级，助力强攻兴产、工业倍增。

不断加大科技创新考核激励力度。市国资委将企业科技创新投入纳入企业经营业绩考核体系，将研发投入作为硬性考核指标纳入2023年度考核体系，起草印发科创投入考核细则，从研发投入及研发投入强度加大对各监管企业科技创新考核驱动。同时对于企业取得的重大科技成果不仅在企业负责人年度考核中给予激励加分，并在任期考核中给予奖励加分，最大限度给企业营造良好的创新环境。

不断完善科技创新政策支持。近年来，市国资委出台了一系列支持企业科技创新政策。比如在《枣庄市国资委监管企业工资总额管理办法》中明确企业因承担重大专项任务，实施重大科技创新项目等特殊事项的，工资总额可予以适度支持；承担国家和省、市等重大科技攻关项目的市属国有企业，其关键核心技术攻关团队的工资总额予以单列。联合市财政局、市人社局印发《关于大力支持市属国有企业加快科技创新十条激励措施》，明确对获得国家级、省级奖项的科研技术团队给予相应奖励。

下沉一线密集调研，有针对性地指导企业开展工作。今年以来，市国资委组织开展了3次科技创新专项调研，深入企业进行现场座谈；主动对接有关部门，召开政策宣贯会议，宣贯科技创新等相关优惠政策，鼓励监管企业用好用实各方面优惠利好政策；成功推荐市属及区属各1户企业入选省“科改专项行动”企业，指导完善改革工作方案。

截至10月底，市国资委监管企业研发经费投入同比增加235.9%，新增山东省2023年度专精特新中小企业1个、成功入选山东省科协海智工作基地1户、列入省“科改专项行动”企业1户。（记者 任翔）