枣庄市重点新闻网站
枣庄论坛| 帐号: 密码: | 注册

邮箱:xw@632news.com

电话:0632-8166090

Q  Q:1052190871

您的当前位置: 财经 >> 企业新闻 >> 工行枣庄分行 > 正文

工行滕州支行紧抓教管培养 力促青年员工与工行和谐共进

作者:苗永峰 文章来源: 枣庄新闻网 发布时间:2017-09-27 16:24:32 社区讨论

    近年来,工行滕州支行针对青年员工队伍不断扩大的状况,坚持人才兴行战略,结合青年员工自身特点,通过紧抓青年员工队伍建设,激发青年员工工作热情,唱响青春在线,力促青年员工与工行和谐共进,为各项事业的长久发展奠定了坚实基础

一、紧抓教育,增强业务水平。注重对青年员工尤其是近几年新入行员工进行企业文化教育、业务知识培训,支行适时组织召开专题学习会议,教育引导青年员工坚定理想信念,树立正确的人生观和价值观,同时对新入行员工安排“一对一”帮扶老师,使新员工能够更快的提升工作能力,自觉把个人的成长融入事业中。  

二、落实管理,提高工作效率。通过召开青年员工交流座谈会等形式,支行领导不定期的找青年员工谈话,就青年员工自身的发展状况和对他们所关注的问题进行了解,动态掌握青年员工的工作、生活、学习、思想等方面的状况,以便及时的针对青年员工所遇到的问题加以指正和引导,同时加强落实管理,让青年员工在敢闯敢干的劲头中有规矩的约束,不偏离正确方向;在懵懂工作的过程中有管理的加强,不降低工作效能。

三、不忘培养,促进才能提升。注重帮助青年员工打好业务基础,挖掘青年员工特长和潜能,通过制定规章制度对其进行培养和提升。在工作中,青年员工能胜任的日常工作放手让其去做,适时在内部学习会议让青年员工为大家讲课,时时锻炼青年员工工作能力;在业余时间,让青年员工自行参与组织,锻炼其动手和组织能力 ,通过紧抓青年员工队伍建设,着力打造一支强而有力的中坚队伍。

编辑:齐鲁 责编: 编审:李刚
相关文章

枣庄新闻网版权与免责声明

枣庄新闻网版权与免责声明:
① 凡本网注明“稿件来源:枣庄日报、枣庄晚报、本站原创”的所有文字和图片稿件,版权均属于枣庄日报社和枣庄新闻网所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。经本网协议授权的媒体、网站,在下载使用时必须注明“稿件来源:枣庄新闻网”,违者本网将依法追究责任。
② 本网未注明“稿件来源:枣庄日报、枣庄晚报、本站原创”的文/图等稿件均为转载稿,本网转载出于传递更多信息的目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如其他媒体、网站或个人从本网下载使用,必须保留本网注明的“稿件来源”,并自负版权等法律责任。如擅自篡改,本网将依法追究责任。如对稿件内容有疑议,请及时与我们联系。
③ 如本网转载稿涉及版权等问题,请作者来电或来函与枣庄新闻网联系。
※ 联系电话:(0632)8166090

报社概况| 枣庄新闻网网站介绍| 版权声明| 广告服务| 联系我们| 设为首页 | 加入收藏

 

本网站所刊登的各种新闻﹑信息和各种专题专栏资料,均为鲁南在线版权所有,未经协议授权,禁止下载使用。
鲁ICP备05043501号|鲁新网备案号:201063202

分享按钮